Oliver Maassen

Oliver T. Maassen, Jahrgang 1964, absolvierte eine Ausbildung zum Bankkaufmann bei der Commerzbank in Düsseldorf und anschließend eine Weiterbildung zum Ausbilder beim selben Institut in Frankfurt und Düsseldorf. 1987 begann er sein Studium der Betriebswirtschaftslehre in Bochum.
1991 stieg er bei der ehemaligen Vereinsbank im Bereich Personalentwicklung ein. 1994 wurde er Leiter der Einheit Personalmarketing. In der Fusionphase der Vereinsbank und der Hypobank leitete er das Projekt Nachwuchssicherung. Ab September 1998 verantwortete er als  Direktor die Einheit Konzernpersonalmarketing und -nachwuchsentwicklung. Ab dem 01.07.2002 führte Oliver T. Maassen das von ihm ins Leben gerufene Talent Center der HVB Group. Mit der Fusion von UniCredit und HVB verantwortete er für die UniCredit Group mit Sitz in Mailand die Integration der weltweiten HR-Projekte. Seit 01.01.2008 ist er Head of Human Resources Corporate Banking der UniCredit. Neben dieser Aufgabe beschäftigt er sich mit Fragen der Bildungspolitik, ist Mitglied im Ausschuss Hochschule-Wirtschaft der Bundesvereinigung deutscher Arbeitgeberverbände (BDA) und Autor eines Buches zur Hochschulreform („Die Bologna-Revolution, Bankakademie-Verlag, Frankfurt, 2004). Oliver T. Maassen war langjähriger Sprecher des Vorstands des Deutschen Arbeitskreises Personalmarketing (dapm e.V.). Er ist Gründungsmitglied der HR Alliance – Die Initiative für Fortschritt im System Arbeit.

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